최근 좋은 소식이 있어서 이렇게 전해 드립니다.^^
얼마전 서대문 인력개발센터에서 주최하는 '일.가정 양립지원', '우리회사는요' 수기 공모가 있엇는데요
컨버전스 사업부의 이나래 대리가 대상을 수상했습니다!!! 짝짝짝!!ㅎㅎ
수기 공모전에서 알 수 있듯이 워킹맘들이 출산에서 육아, 그리고 직장 생활을 하며 겪는 내용과 소감에 대한 이야기들을 공모하고 수상하는 자리였습니다.
아무래도 결혼 후 출산을 하게되면 업무에 공백이 생기고, 또 이로인해 많은 워킹맘들이 여러가지 고민을 하고 계신걸로 알고 있습니다.
출산 휴가를 마치고 복귀하더라도, 육아를 병행하기 때문에 초기에는 더움 낳이 힘들 수 있는데요.
이나래 대리는 맞벌이 부부에게는 육아는 공동부담이라고 생각하고 남편분과 함께 잘 해나갈 수 있었다고 하네요.
또, 저희 회사에서도 많은 지원을 해주고 있습니다.
매달 자녀 양육비를 지원하고, 플렉서블 타임제를 운영함으로써 상황에 따라 유동적인 출퇴근이 가능하도록 지원하고 있습니다.^^
일도 잘하고 아름다운 이나래 대리의 수상을 축하합니다!
다재다능 워킹맘 분들 화이팅 입니다!^^
얼마전 서대문 인력개발센터에서 주최하는 '일.가정 양립지원', '우리회사는요' 수기 공모가 있엇는데요
컨버전스 사업부의 이나래 대리가 대상을 수상했습니다!!! 짝짝짝!!ㅎㅎ
수기 공모전에서 알 수 있듯이 워킹맘들이 출산에서 육아, 그리고 직장 생활을 하며 겪는 내용과 소감에 대한 이야기들을 공모하고 수상하는 자리였습니다.
아무래도 결혼 후 출산을 하게되면 업무에 공백이 생기고, 또 이로인해 많은 워킹맘들이 여러가지 고민을 하고 계신걸로 알고 있습니다.
출산 휴가를 마치고 복귀하더라도, 육아를 병행하기 때문에 초기에는 더움 낳이 힘들 수 있는데요.
이나래 대리는 맞벌이 부부에게는 육아는 공동부담이라고 생각하고 남편분과 함께 잘 해나갈 수 있었다고 하네요.
또, 저희 회사에서도 많은 지원을 해주고 있습니다.
매달 자녀 양육비를 지원하고, 플렉서블 타임제를 운영함으로써 상황에 따라 유동적인 출퇴근이 가능하도록 지원하고 있습니다.^^
일도 잘하고 아름다운 이나래 대리의 수상을 축하합니다!
다재다능 워킹맘 분들 화이팅 입니다!^^
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